Монография посвящена анализу государственной политики в области мотивирования труда рабочих ведущих оборонных предприятий крупных индустриальных городов Сибири в годы Великой Отечественной войны. Исследованы уголовные, административные санкции и меры социальной политики, нацеленные на дисциплинирование и закрепление кадров на производстве. Изучены денежные, натуральные и моральные стимулы повышения производительности труда. Сделан вывод, что в условиях военного времени экстраординарные механизмы создания трудовой мотивации оказались эффективнее ординарных. В результате в новых группах рабочего класса Сибирского региона сформировались разнообразные побудительные установки к труду, среди которых элементы дисциплины страха и голода, борьбы за выживание и производственной героики явно превалировали над стремлением к повышению материального уровня и социально-бытового качества жизни.

Книга рассчитана на специалистов-историков и всех интересующихся историей сибирского тыла в годы Великой Отечественной войны.

Библиографическое описание: Романов Р.Е. Труд и война: механизмы дисциплинирования и стимулирования рабочих на оборонных предприятиях в сибирском тылу (1941–1945) / отв. ред.: д-р ист. наук В.И. Исаев, д-р ист. наук Н.Н. Аблажей. Новосибирск: ИПЦ НГУ, 2025. 482 с.

Издание опубликовано при поддержке фонда «История Отечества». 

• Книги